Charlotte HIPPY

Charlotte HIPPY

Charlotte Hippy

Doctorante contractuelle et ATER (Université Jean Moulin Lyon 3, iaelyon School of Management, UR Magellan, École Doctorale 486 Sciences économiques et de Gestion)

iaelyon School of Management

Enseignants - Attaché temporaire d'enseignement et de recherche

Coordonnées

Bureau
UR Magellan
Courriel
charlotte.hippy1@univ-lyon3.fr

Représentante des doctorants du laboratoire Magellan

Fonctions

Charlotte HIPPY est Attachée Temporaire d’Enseignements et de Recherche (ATER) et doctorante en sciences de gestion à l’Université Jean Moulin Lyon 3 – iaelyon School of Management. Elle est rattachée au laboratoire de recherche Magellan où elle est représentante des doctorants. Charlotte dépend de l’école Doctorale 486 Sciences économiques et de Gestion. Elle est également chercheuse associée du laboratoire de recherche COACTIS. Ses recherches se focalisent sur les défis de la durabilité au sein des entreprises. Charlotte s’intéresse particulièrement aux stratégies de transformation vers plus de durabilité, notamment à travers la lentille des paradoxes. Sa recherche se distingue par une approche longitudinale et partiellement rétrospective, analysant l'évolution d'une organisation sur plusieurs périodes. Dans ce cadre, elle s’intéresse notamment à la mise en place de la certification B-Corp et de son incidence sur l’organisation. Elle observe également les réponses apportées aux différents paradoxes rencontrés ainsi que les impacts de ces réponses tant sur l'organisation dans son ensemble que sur ses membres individuellement. Ses recherches souhaitent mettre en avant un modèle de relations dynamiques entre les paradoxes, leurs réponses et les conséquences de celles-ci. Au-delà de ses travaux de recherche, Charlotte participe activement à l’enseignement et aux activités de recherche à l’Université Jean Moulin Lyon 3 et à l’iaelyon School of Management, contribuant ainsi à la vie académique de ces institutions.

Enseignement et recherche

Domaines d'enseignement
Stratégie
Thèmes de recherche
Théorie des paradoxes Durabilité des entreprises PME Recherche qualitative
Centre de recherche
Groupe de Recherche Stratégie
Habilitation à diriger des recherches
non
Sites personnels d'enseignement
https://www.linkedin.com/in/charlotte-hippy-9b229b163/
Curriculum Vitae

DOMAINES D’ENSEIGNEMENT
  • Management stratégique
  • Théories des organisations
  • Développement durable

FONCTIONS
  • Du 01/09/2024 au 31/08/2025 : Attachée Temporaire d’Enseignements et de Recherche (ATER) à l’Université Jean Moulin Lyon 3 – iaelyon School of Management.
  • Depuis octobre 2022 : Représentante des doctorants du Laboratoire de Recherche Magellan – École Doctorale 486 Sciences économiques et de Gestion. DOMAINES DE RECHERCHE Théorie des paradoxes Durabilité des entreprises PME Recherche qualitative DOMAINES D’ENSEIGNEMENT : Management stratégique Théories des organisations Développement durable Management international 
  • Depuis 2022 : Chercheuse associée du Laboratoire de Recherche COACTIS.
  • Depuis octobre 2021 : Doctorante au sein de l’Université Jean Moulin Lyon 3 à iaelyon School of Management, Chargée d’enseignement à iaelyon School of Management Lyon 3.
  • 2021-2023 : Chargée d’enseignement à l’Université Lumière Lyon 2.

TITRES ET DIPLÔMES
  • Depuis octobre 2021 : Doctorat en Sciences de gestion – Université Jean Moulin Lyon 3.
  • 2019–2020 : Master Recherche et Études en Management (REM) – IAE de Montpellier.
  • 2018–2020 : Master Management des Organisations et Développement Responsable (MODR) – Montpellier Management – Université de Montpellier.
  • 2015–2018 : Licence Sciences du langage – Université Paul Valery Montpellier 3.

CENTRE OU ÉQUIPE DE RECHERCHE
  • Membre du Laboratoire de Recherche Magellan (groupes de recherche, stratégie et performance durable).
  • Chercheur associé du Laboratoire de Recherche COACTIS (groupes de recherche STR@FI et Innovations durables : sociales, managériales et entrepreneuriales).

ASSOCIATIONS ACADÉMIQUES
Membre d’associations académiques : AIMS (en attente de décision 2025), PREP (2025), EGOS (2024), AIMS (2023), RIODD (2023) AIREPME (2022), CIFEPME (2022)

LANGUES PARLÉES
  • Français : Langue maternelle.
  • Anglais : Courant.
ACTIVITÉ D’ENSEIGNEMENT

2024-2025
  • M2 (Université des langues ULyon3) : Stratégie (30h TD).
  • M2 (iaelyon ULyon3) Management stratégique en contexte international (20h CM) + montage de cours + partiel (étude de cas).
  • L3 (iaelyon ULyon3) : Diagnostic stratégique de l’entreprise (15 h TD).
  • L1( iaelyon – Bourg-en-Bresse ULyon3) : Introduction aux théories des organisations (32h CM) + montage de cours et partiel (QCM).
  • M1 (iaelyon ULyon3) : Business Game (20 h CM).
  • L3 (iaelyon ULyon3) Tutrice académique de 6 étudiants de troisième année de licence dans le cadre du stage de fin d’année.
  • M2 (Université des langues ULyon3) Enseignante référente de mémoire de fin de M2 de trois étudiants.
  • M2 (iaeLyon ULyon3) Enseignante référente de mémoire de fin de M2 d’une étudiante.
Total d’heures d’enseignement réalisés : 192 h (équivalent TD).

2023-2024
  • L1( iaelyon – Bourg-en-Bresse ULyon3) : Introduction aux théories des organisations (24 h CM) + montage de cours et partiel (QCM).
  • M1 (iaelyon ULyon3) : Business Game (20 h CM). • Total d’heures d’enseignement réalisés : 74 h (équivalent TD).
2022/2023
  • L1 (ULyon2) : Gestion de l’entreprise (24h TD).
  • L1 (ULyon2) : Management stratégique et objectifs de développement durable (13 h TD).
  • L3 (iaelyon ULyon3) : Diagnostic stratégique de l’entreprise (15 h TD).
  • M1 (iaelyon ULyon3) Membre de jury de mémoire (MSH TQM).
  • L3 (iaelyon ULyon3) Tutrice académique de plusieurs étudiants de troisième année de licence dans le cadre de leur stage de fin d’année.
Total d’heures d’enseignement réalisés : 64 h (équivalent TD).

2021/2022
  • L1 (ULyon2) : Gestion de l’entreprise (36h TD).
Total d’heures d’enseignement réalisés : 36 h (équivalent TD).


PRODUCTION ACADÉMIQUE

Communications acceptées dans des conférences universitaires avec comité de lecture
  1. (En attente de décision) C.HIPPY, C. BERARD, I.ROYER (2025). Organizational transformation towards sustainability: Exploring the evolution of paradoxes and their responses over time. Association Internationale de Management Stratégique (AIMS) (Lille, France 03-06 juin 2025).
  2. C.HIPPY (2025). Navigating paradoxes: B Corp certification, a guide to SME governance? Paradox Research Education and Practice (PREP) (Online, 10-12 mars 2025).
  3. C.HIPPY, C. BERARD, I.ROYER (2024). Managing paradoxical tensions in sustainability : A longitudinal study of an SME seeking B-Corp certification. European Group for Organizational Studies (EGOS) (Milan, Italie, 4-6 juillet).
  4. C.HIPPY, C. BERARD, I.ROYER (2023). Les conséquences inattendues des réponses apportées au paradoxe de performance : étude du cas d’une PME en cours de certification B-Corp. Réseau International de recherche sur les Organisations et le Développement Durable (RIODD) (Lille, France, 17-19 octobre).

Participation à des ateliers doctoraux
  1. C.HIPPY (2023). Transforming organizations towards sustainability through B-Corp certification : a paradox approach. Association Internationale de Management Stratégique (AIMS) (Strasbourg, France, 6-9 juin).
  2. C.HIPPY (2022). La transformation des organisations vers des organisations responsables : une approche par les paradoxes. Congrès International Francophone en Entrepreneuriat et PME (CIFEPME) (Lyon, France, 25-28 octobre). + Participation à un pitch au format MT180S.

PARTICIPATION A DES COMITES D’ORGANISATION DE CONFERENCE
  • Membre du comité d’organisation du réseau de recherche sur l’innovation (RRI, 2025)
  • Membre du comité d’organisation de la conférence Industrie plastique : Quelles innovations pour préserver l’environnement ? (Dans le cadre du cycle des Grandes Conférences de l’iaelyon le 19 mars 2024 à Lyon).
  • Membre du comité d’organisation de la conférence Congrès International Francophone en Entrepreneuriat et PME (Vers une performance Globale et durable des PME du 25 au 28 octobre 2022 à Lyon).
  • Membre du comité d’organisation de la conférence Société Francophone de Classification (27ème rencontre de la SFC du 14 au 16 septembre 2022 à Lyon).